职位描述
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岗位职责:
1. 制定并执行公司招聘策略,满足公司人才需求
2. 管理和优化招聘流程,提高招聘效率
3. 进行职位分析,制定职位描述和任职资格
4. 利用各种招聘渠道发布招聘信息,筛选简历,组织面试
5. 跟进录用流程,确保候选人顺利入职
6. 建立并维护人才库,为公司的长远发展储备人才
岗位要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理相关专业
2. 1年以上招聘工作经验
3. 熟悉招聘流程和各类招聘渠道,具备良好的招聘技巧
4. 良好的沟通协调能力和团队合作精神
5. 具备较强的学习能力和抗压能力 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
1. 制定并执行公司招聘策略,满足公司人才需求
2. 管理和优化招聘流程,提高招聘效率
3. 进行职位分析,制定职位描述和任职资格
4. 利用各种招聘渠道发布招聘信息,筛选简历,组织面试
5. 跟进录用流程,确保候选人顺利入职
6. 建立并维护人才库,为公司的长远发展储备人才
岗位要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理相关专业
2. 1年以上招聘工作经验
3. 熟悉招聘流程和各类招聘渠道,具备良好的招聘技巧
4. 良好的沟通协调能力和团队合作精神
5. 具备较强的学习能力和抗压能力 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:天津静海区天津新能再生资源有限公司1
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职位发布者
陈小姐HR
天津新能再生资源有限公司
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环保
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1000人以上
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私营·民营企业
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子牙循环经济产业区浙江道3号