职位描述
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岗位职责:
1. 组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的销售任务。
2、负责所辖片区各分店的管理,有效地执行公司运营策略、提升片区所辖分店竞争力,完成业务目标;
3、及时把握所辖门店的经营状态(含基础运营、人员状态、业务进展等方面),并作出评估报告;
4、倡导建设积极健康的门店文化;
5、负责员工培训与片门店伍建设、人才梯队建设;负责组织门店员工的岗位技能培训与工作辅导,保证员工销售技能的提高;
6、涉及所辖门店内的经营冲突、投诉处理等问题,作为第一责任人,落实处理工作;
任职资格:
1、年龄25-45岁;
2、大专或大专以上学历;
3、能吃苦耐劳,具有极强的沟通能力
4、具有市场营销、工商管理、房地产经营与管理等专业知识,能熟练使用常用办公软件;
5、3年以上同行业工作经验,有房地产营销管理经验者优先;
6、擅长团队管理,有较强的领导技巧和才能;
7、拥有良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的凝聚力和责任心。
8、退伍军人优先考虑
薪资待遇:
无责底薪1万元/月 高提成(8%-15%) 五险一金
截止日期:2025年06月30日
招聘人数:3人
工作地点
地址:北京大兴区北京-大兴区大兴区高米店,枣园,清源,火车站,义和庄,天宫院,庞各庄,可以就近安排门店。
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/SearchJob/images/jg.png)