岗位职责： 1.完成数据分析项目的落地实施，包括方案咨询，需求分析，实施落地，项目管理等工作； 2.数据报表自动化开发及整理和分析，数据日报、周报、月报的输出。 3.负责洞察业务数据，进行深度专题分析，数据建模，可视化分析，形成结论报告； 4.深入业务场景，聚焦业务问题，构建指标体系，提炼分析逻辑，助力数据赋能业务，数据驱动决策； 5.熟练掌握数据融合，处理，建模，分析，可视化，用户交互，数据应用和智能决策等数据分析知识与技能。 6.负责组织服务站参与数据分析会议，支持服务站完成关键指标瓶颈提供解决方案； 7.负责对接对系统功能模块的进一步优化，完善报表，提交缺失功能需求，未闭环流程提交完善方案，配合运营产品组搭建标准线上可视化系统； 8.负责本部门人才引入需求、人才培养、人才评价和激励； 9.推进操作流程优化，提升效率，及管理制度的搭建，信息化建设； 10.完善数据分析机制，增强业务数据分析能力； 任职要求： 1.35岁以下，本科及以上学历，物流管理相关专业优先； 2.具备3年及以上物流行业工作经验，1年及以上管理工作经验； 3.具备丰富的物流方面涉及仓储运输的知识，有物流管理实战的工作经验，良好的组织、管理能力，很好的逻辑思维和数字敏感性，可以承受高强度的工作压力； 4.精通计算机Excel软件数据统计及分析操作；一定的运营流程梳理能力。