职位描述：
岗位职责：
1、独立负责早教中心的招生、市场、教学及服务管理工作；
2、制定中心发展战略，组建、完善市场销售体系和销售队伍；
3、制定市场调研、市场推广、市场策划等市场策略，扩大中心影响，提高市场占有率；
4、编制中心年、季、月度销售计划及销售费用预算，并监督实施；
5、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题；
6、调动员工积极性，制定中心员工培训计划，完善绩效考核制度，为公司发展储备人才；
7、严格执行公司各项制度，控制整体运作成本及各项销售费用；
8、定期向投资人汇报中心工作。
任职要求：
1、性别不限，本科以上学历
2、有三年以上教育培训行业市场营销、销售管理和教学团队管理工作经验
3、具有良好的沟通能力，较强的分析和商务谈判能力
4、具有良好的语言表达能力，与学员家长沟通无障碍，善于处理危机事件
5、热爱教育事业，有教育领域相关的管理经验者佳
6、积极主动，具有创新精神，能不断的提升中心的服务质量及品质
7、有良好的沟通技巧、富有团队合作精神，以结果为导向，执行力强；
8、有强烈的责任心和使命感,能够承受各种压力；